Job Description

ACT NOW!

Bei ENGIE arbeitest Du beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.000 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.





Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO? eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Du siehst: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.





Dafür suchen wir Dich als Auszubildende:n. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Technikbegeisterte können bei uns voll aufblühen. Sei von Tag 1 an ein wichtiges Mitglied von ENGIE und lerne alles, was mit der Planung, Berechnung, Montage und Programmierung unserer Anlagen zusammenhängt.

Starte Deine Karriere im #TeamZeroCarbon mit einer

Ausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d)

Standort:

Stuttgart

Kennziffer:

52703

Ausbildungsstart:

August 2026

Kein Problem anzupacken und fasziniert von komplexen Anlagen?

Ob Shoppingcenter oder Industriegebäude – unsere Anlagenmechaniker:innen sorgen dafür, dass Gebäude mit Wärme, frischer Luft und ausreichend Wasser versorgt werden.



Sei dabei und stell mit uns die Anlagenwelt auf den Kopf!

Wir suchen Technikbegeisterte, Teamplayer und handwerkliche Allrounder.

Auf die Anlage, fertig, los!

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Im ersten Lehrjahr lernst Du den Umgang mit Werkzeugen und Maschinen kennen, um einfache Bauteile anzufertigen. Bohren, Schrauben und Schweißen gehören zum daily doing.

Nach den Basics geht’s richtig los!

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Neben dem Herstellen steht die Montage und Instandhaltung von Sanitär-, Heizungs- und Lüftungsanlagen an. Du wirst direkt in alle Projekte eingebunden und unterstützt unsere Kund:innen mit Rat und Tat.

Endspurt!

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Du kannst auch schon selbstständig Anlagen warten. Reparaturen, Anpassungen und eigene Projekte? Alles kein Problem mehr. Auch nach der Ausbildung geht’s bei uns weiter!

Du passt zu uns, wenn Du...

die Schule fast fertig hast und Freude an naturwissenschaftlichen und technischen Fächern mitbringst lieber anpackst als zusiehst Spaß an Technik hast ein echter Teamplayer bist

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.



Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE

Du möchtest Deine Energie bei uns einbringen, aber erfüllst die Anforderungen der Ausbildung nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

Akku aufladen

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Gemeinsame Entspannungsmomente wie Sommerfeste oder Ski-Ausflüge

Hochspannung garantiert

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Große Anlagen, IoT und Klimaneutralität als Service – bei uns springt der Funke schnell über

Gutes Klima erzeugen

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Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns gelebte Realität

Alle Sicherungen drin

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Hohe Standards bei Arbeitssicherheit, Brandschutz und Elektrosicherheit

Elektrisierende Extras –

E-Bikes, Hardware und Rabatte über die ENGIE Plattform

ACT NOW!

Werde auch Du Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, welche aus mindestens Lebenslauf, sowie dem letzten Zeugnis besteht.

Beachte, dass wir Bewerbungen per Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen können.

Dein Kontakt:

Janine Pieper



Talent Acquisition Specialist

Geschäftseinheit:

GBU Energy Solutions

Geschäftsbereich:

ESI Europe - Germany

Unternehmen:

ENGIE Deutschland GmbH

Berufliche Erfahrung:

Berufseinsteiger (< 2 Jahre)

Bildungsstand:

Mittlere Reife / (Fach-)Abitur / Fachhochschulreife
Unsere Werte


Inklusion und Vielfalt stehen im Mittelpunkt unserer Personalpolitik. Wir sorgen für Chancengleichheit für alle Bewerber und setzen uns für ein möglichst barrierefreies Arbeitsumfeld ein.