Job Description

Practice Group / Department:
Disputes Team - Frankfurt
Job Description
We're Norton Rose Fulbright - a global law firm with over 50 offices and 7,000 employees worldwide. We provide the world’s preeminent corporations and financial institutions with a full business law service. At Norton Rose Fulbright, our strategy and our culture are closely entwined. We know that our expansion will mean little unless it is underpinned by truly global collaboration and we understand that pioneering work only takes place when our people have room to move and think beyond boundaries. As well as the relevant skills and experience, we're looking for people who are innovative, commercial and value the work that they do.
An unserem Standort in Hamburg oder Frankfurt suchen wir
Associate (w/m/d) im Bereich Antitrust & Competition
Was erwartet SieSpannende Mandate: Sie beraten nationale und internationale Unternehmen zu komplexen kartellrechtlichen Fragestellungen – von Fusions- und Investitionskontrolle über Kartell- und Kartellschadensersatzverfahren bis hin zu kartellrechtlichen Compliance-Themen (z.B. Beratung zu Kooperationen und Gemeinschaftsunternehmen zwischen Wettbewerbern) Internationale Zusammenarbeit: Als Teil unseres globalen Netzwerks arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Jurisdiktionen zusammen und begleiten grenzüberschreitende Projekte Direkter Mandantenkontakt: Sie übernehmen früh Verantwortung, stehen im engen Austausch mit unseren Mandanten und gestalten praxisnahe Lösungen Innovatives Arbeitsumfeld: Sie nutzen modernste Technologien und Legal Tech, um effiziente und zukunftsorientierte Beratung zu gewährleisten Last but definitely not least – Das Team: Freuen Sie sich auf eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre, in der kollegiale Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Was uns überzeugtEin rechtswissenschaftliches Studium mit überdurchschnittlichen Examina sowie sehr gute Englischkenntnisse Wünschenswert: LL.M. oder Promotion (Erste) Praxiserfahrung im Kartellrecht, idealerweise in einer international tätigen Kanzlei Unternehmerisches Denken und eine sorgfältige Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen Kommunikationsstärke, Empathie und professionelles Auftreten – auch im internationalen Umfeld

Was bieten wir IhnenEin starkes globales Netzwerk, durch das Sie von Anfang an im Mandantenkontakt sind Hybrides Arbeiten Kontinuierliche und individuelle Fortbildung mit internen und externen Spezialisten sowie unseren International Academies Begleitung des individuellen Karrierewegs durch ein EMEA-weites Mentoring Programm Gesundheitsmanagement (u.a. wellhub und Bikeleasing) und Mitarbeiterrabatte

Lernen Sie das Team kennen
Dr. Tim Schaper, Dr. Jens Steger und das Team beraten nationale und internationale Mandanten, dabei liegt der Schwerpunkt auf Beratung zu Fusions-, Investitions- und Drittstaatensubventionskontrolle sowie zu kartellbehördlichen Untersuchungen, Kartellschadensersatzverfahren und kartellrechtlichen Compliance-Fragen (z.B. in Bezug auf Wettbewerberkooperationen und Gemeinschaftsunternehmen). Für Rückfragen steht Ihnen das Recruiting Team unter Recruiting.Germany@nortonrosefulbright.com zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Diversity, Equity and Inclusion
To attract the best people, we strive to create a diverse and inclusive environment where everyone can bring their whole selves to work, have a sense of belonging, and realize their full career potential.

Our new enabled work model allows our people to have more flexibility in the way they choose to work from both the office and a remote location, while continuing to deliver the highest standards of service. We offer a range of family friendly and inclusive employment policies and provide access to programmes and services aimed at nurturing our people’s health and overall wellbeing. Find more about Diversity, Equity and Inclusion here.
We are proud to be an equal opportunities employer and encourage applications from individuals who can complement our existing teams. We strive to create an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any tailored adjustments or accommodations, please let us know here.