(associate) Consultant Workforce & Organization (m/w/d)

München, BY, DE, Germany

Job Description

Muenchen, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg, Koeln, Nuernberg, Berlin


(Associate) Consultant Workforce & Organization (m/w/d)



Wir bei Capgemini Invent glauben, dass unterschiedliche Perspektiven den Wandel vorantreiben. Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien.

Deine Rolle

Konzeption, Design und Implementierung innovativer und zukunftsfähiger Konzepte und Strategien in unseren Fokusthemen: Workforce Transformation, New Work & Culture, (Tech-driven) Change Management, Business Agility, Organization Purpose & Strategy, Employee Experience & Digital HR, HR Organization & Target Operation Model Planung und Umsetzung von Change, Kommunikations- und Befähigungsmaßnahmen (z.B. Trainings, Workshops, Kommunikationsformate) sowie Moderation von Terminen Einführung agiler Arbeitsweisen in Organisationen und Erstellung von Roadmaps sowie Anwendung skalierter agiler Frameworks Entwicklung und Einführung von Up- & Reskilling sowie Learning & Development Strategien Erarbeitung von HR- und HR IT-Strategien für die Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen im HR Bereich Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Services und dem Vorantreiben von Innovationen und agilen Transformationsprojekten bei führenden internationalen Konzernen

Dein Profil

Erste praktische (Projekt- und/oder Beratungs-) Erfahrung rund um den digitalen Wandel in einer unserer Fokusbranchen (Automotive, Manufacturing & Life Sciences, Consumer Products & Retail, Banking, Insurance oder Public Sector) und in unseren genannten Fokusthemen Erste Erfahrungen im Bereich Change Management, Organisationsentwicklung, Agilität, Workfore Transformation und/oder HR-IT Prozessen, sowie hohe Affinität zu digitalen Technologien an der Schnittstelle zwischen People-Themen und IT (Artificial Intelligence, Cloud, etc.) Einen herausragenden Studienabschluss mit wirtschaftlicher, psychologischer, technischer oder informationstechnologischer Ausrichtung Weitere Zertifikate/Weiterbildungen (z.B. Scrum Master, SAFe, Design Thinking, Coaching) sind von Vorteil Spaß an der Kombination von technologischem Verständnis, strategischer Analyse und Umsetzungsarbeit Hohe Zuverlässigkeit, Proaktivität, Teamgeist und Fit für eine weltweit führende Unternehmensberatung Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Grundsätzliche Reisebereitschaft

Was du bei uns schätzen wirst

Werde Teil einer international führenden Unternehmensberatung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet Bekomme klare Perspektiven für deine Karriere und Freiraum für Eigeninitiative Erhalte individuelle Coachings im Rahmen unseres Ausbildungsprogramms „The Institute“ Erlebe unser kontinuierliches Engagement für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work-Life-Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit & Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices

Mehr Infos

Die ausgeschriebene Vakanz ist ganzjährig zu besetzen.




Wir freuen uns über deine vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal unter Angabe deiner

Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts sowie deiner Standortpräferenz.




Hier findest du weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess und unserem Workforce & Organization Ansatz.


Wende dich bei Fragen bitte an

margarita.korobkina@capgemini.com

.



Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt 420.000 Mitarbeitende in über 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2024 einen weltweiten Umsatz von 22,1 Milliarden Euro.




Make it real

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www.capgemini.com/de




Ref. code
364392-de_DE
Posted on
26 Nov 2025
Experience level
Studierende/Absolvent*innen
Contract type
Unbefristet
Location
Muenchen, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg, Koeln, Nuernberg, Berlin
Business unit
INVENT
Brand
Capgemini Invent
Professional communities
Strategy & Transformation

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Job Detail

  • Job Id
    JD4002906
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    München, BY, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned