ist Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, einem der größten konfessionellen Krankenhausträger in Nordwestdeutschland, mit derzeit 15 Krankenhäusern sowie 9 Behinderten- und Senioreneinrichtungen in den Ländern Nordrhein-Westfalen und Bremen. Der Standort
St. Franziskus-Hospital Ahlen
ist ein Krankenhaus der Regelversorgung mit
260 Betten
sowie
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster
mit zentraler Funktion für den Kreis und das Umland. Jährlich werden hier rund 14.000 stationäre und ca. 31.000 ambulante Patienten behandelt. Im Zuge von Regionalisierungs- und Abstimmungsprozessen arbeiten wir eng mit den trägereigenen Nachbarkrankenhäusern im Kreis Warendorf und Hamm zusammen.
Folgende Kliniken bilden die Fachkompetenz unseres Hauses ab:
Anästhesie und Intensivmedizin
Chirurgie
+ Allgemein-, Viszeral- und Spezielle Chirurgie
+ Thoraxchirurgie Orthopädie, Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie
Innere Medizin
+ Pneumologie mit Schlaflabor und Kardiologie (Innere Med. I)
+ Gastroenterologie und Diabetologie (Innere Med. II) Gynäkologie und Geburtshilfe mit Perinatalem Schwerpunkt
Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologischer Intensivabt.
Neurologie mit zertifizierter Stroke-Unit
Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde (Belegabteilung)
Radiologie und Nuklearmedizin (in Praxiskooperation)
Interdisziplinäre Kompetenzzentren, wie zum Beispiel das
zertifizierte Interdisziplinäre Kontinenz- und Beckenbodenzentrum
und das nach DIN EN ISO 900I
zertifizierte Darmzentrum
komplettieren das medizinische Angebot.
Zur Unterstützung unseres Teams in der
Inneren Medizin
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt für die Innere Medizin (m/w/d) in Vollzeit.
Die Innere Abteilung I und II mit 90 Betten inkl. Intensivstation und Telemetrieplätzen versorgt jährlich ca. 6.000 Patienten stationär oder ambulant. Als einziges Krankenhaus vor Ort stellt die Innere Medizin I und II die Primärversorgung der Stadt Ahlen in diesem Bereich sicher. Angegliedert sind ein DGSM-zertifiziertes Schlaflabor und eine modern ausgestattete Endoskopie mit eigener Durchleuchtungseinheit, in der alle gängigen diagnostischen und therapeutischen Verfahren angeboten und jährlich mehr als 4.000 endoskopische Untersuchungen durchgeführt werden.
Schwerpunkte der
Inneren Medizin I
, die von unserem Chefarzt Herr Dr. Norbert Wolfgang Müller geleitet wird, sind die
Pneumologie
, die
nicht invasive Kardiologie
, die
Intensivmedizin
und das
Schlaflabor
.
Schwerpunkte der
Inneren Medizin II
, die von unserem Chefarzt Herr Dr. Hansjörg Ullerich geleitet wird, sind die
Gastroenterologie
sowie die
Diabetologie
.
Der Stellenplan umfasst 2 Chefärzte, die über die Weiterbildungserlaubnis für die gesamte Innere Medizin, die Pneumologie, die Schlafmedizin und die Gastroenterologie verfügen, 5 Oberärzte und 9 Assistenzärzte.
Ihre Aufgaben - so bringen Sie sich ein:
Sie führen Stationsvisiten durch
Eine umfassende, qualitativ hochwertige Patientenversorgung stellen sie sicher
Sie wirken an der Weiterentwicklung der Abteilung im interdisziplinären Team mit
Sie nehmen regelmäßig an Bereitschaftsdiensten teil
Ihr Profil - das zeichnet Sie aus:
Sie haben eine deutsche Approbation und Deutsch-Sprachkenntnisse auf hohem Niveau
Durch Flexibilität und Teamfähigkeit stellen Sie optimale Arbeitsabläufe sicher
Belastbarkeit, Eigeninitiative und Kooperationsbereitschaft zeichnen Sie aus
Sie pflegen einen verantwortungsvollen und einfühlsamen Umgang mit unseren Patienten und deren Angehörigen
Durch berufsübergreifendes, prozessuales Denken stellen Sie eine optimale Patientenversorgung sicher
Aufrichtigkeit und gegenseitige Wertschätzung, Verständnis und Toleranz sind Ihnen wichtige Attribute
Sie können sich mit unseren christlichen Unternehmenswerten identifizieren
Ihre Vorteile - das bieten wir Ihnen:
Sie erwartet ein moderner und medizinisch anspruchsvoller Arbeitsplatz
Im Rahmen unserer gelebten Willkommenskultur erhalten Sie eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung auf Grundlage unseres Einarbeitungskonzeptes
Sie finden bei uns ein gutes Arbeitsklima mit einem offenen, kooperativen Führungsstil und kollegialer Zusammenarbeit aller Fachabteilungen und -bereiche auf Augenhöhe
Wir leben ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem persönlichem Gesundheitskonto für jeden Mitarbeitenden
Sie profitieren von weiteren Benefits wie z.B. Dienstradleasing, einem persönlichen Fortbildungsbudget sowie der kostenlosen Übernahme der Strahlenschutzkurse
Sie erhalten eine qualifizierte und strukturierte Facharztweiterbildung
Davon profitieren Sie stiftungsweit
Job mit Sinn
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven
Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung
Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.
Faire Bezahlung
Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.
Spirituelle Auszeit
Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!
31 Tage Urlaub plus
Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.
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