Job Description

Gesundheitsmanagement/Prävention | Vollzeit (38,5 Wochenstunden) | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

Übersicht

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Arbeitgeber/-in:

AOK Niedersachsen

Standort:

Hannover

Bewerbungsfrist:

13.10.2025

Fachgebiet:

Gesundheitsmanagement/Prävention

Abteilung:

Unternehmensbereich Vertrags- und Verhandlungsmanagement

Beschäftigungsart:

Vollzeit (38,5 Wochenstunden) | unbefristet

Homeoffice:

bis zu 20% der wöchentlichen Arbeitszeit

Fachliche Ansprechpartner:

Kai Wedemeyer

0511 8701 14100

Anja Gaidatzis

0511 8701 14111

Recruiterin:

Barbara Phlix

0511 8701 87010



Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

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Sie unterstützen das Vertrags- und Verhandlungsmanagement administrativ bei der Aufgabenerfüllung. Dazu unterstützen Sie den Bereich durch Pflege von Datenbanken, Auswertungen, Entscheidungsvorlagen und Umsetzung von Customizing-Einstellungen. Zusätzlich übernehmen Sie alle gängigen Assistenzaufgaben, wie z.B. Reise- und Terminplanung, Büro- und Sitzungsorganisation, einschließlich der Vor- und Nachbereitung. Sie erstellen Statistiken und bereiten interne standardisierte Berichte auf.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

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Sie sind Sozialversicherungsfachangestellte/-r oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder haben eine vergleichbare Qualifikation.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

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Gehalt & Sozialzuschläge |

Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 48.700,- EUR und 56.500,- EUR in Gruppe 6 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.

Mobiles Arbeiten |

Bei uns können Sie bis zu 20 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten.

Bis zu 50 Tage Urlaub |

Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.

Work-Life-Balance |

Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.

Persönliche Weiterentwicklung |

Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.

AOK Rente |

Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.

Jobticket |

AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 39,50,- EUR im Monat.

Gesundheitszuschuss |

Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.

Fahrradleasing |

Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.

Gesundheitsförderung |

Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.

Exklusive Rabatte |

Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner „Corporate Benefits“.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile

finden Sie

.

Und jetzt?

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Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeiten bei der AOK heißt ...

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Ein Job mit Sinn

Gesundheit gestalten

Flexible Arbeitszeit

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub im Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

175 € Gesundheitszuschuss

Familien- und Kinderzuschläge

Ansprechpersonen

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Fachliche Ansprechpartner:

Kai Wedemeyer

0511 8701 14100

Anja Gaidatzis

0511 8701 14111

Recruiterin:

Barbara Phlix

0511 8701 87010

„Nach meiner Ausbildung bietet mir die AOK

viele Chancen, um mich weiterzuentwickeln

. So kann ich neben der Arbeit beispielsweise meinen Fachwirt absolvieren.“

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Anna Weber
Azubi zur Kauffrau im Gesundheitswesen, AOK PLUS