Job Description

dataTec ist größter Fachdistributor für Mess- und Prüftechnik in Europa. 1985 gegründet stehen wir heute mit über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Reutlingen und München für starke Marken, eine große Auswahl und eine herstellerunabhängige Beratung. Das Versprechen an unsere Kunden: Wir lösen jede Messaufgabe und geben ihnen so das gute Gefühl, die richtige Entscheidung getroffen zu haben.




Bei dataTec deckt der Bereich Marketing alle wesentlichen strategischen und operativen Aktivitäten vollständig inhouse ab. Es gibt viel zu messen, zu planen und zu organisieren, und stets den Überblick zu behalten. Genau hier suchen wir eine Assistenz für unsere Marketingleitung. Hierfür sind bei uns explizit auch Menschen willkommen, die zwar noch keine Erfahrung mit Mess- und Prüftechnik haben, sich jedoch für kreative Kommunikation begeistern können.







Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir eine Assistenz Marketingleitung (m/w/d) *.



Einsatzbeginn: ab sofort
Einsatzort: Reutlingen
Arbeitszeit: Teilzeit

Ihr Aufgabenbereich

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Unterstützung der Marketingleitung in administrativen, organisatorischen und strategischen Aufgaben Pflege und Überwachung des Werbekosten- und Budgetplans Verwaltung und Pflege des Vertragsmanagements innerhalb des Marketings (Zahlungskonditionen, Kündigungsfristen, Skontierung etc.) Rechnungserstellung und Zahlungseingangskontrolle für Werbekostenzuschüsse Erhebung, Aufbereitung und Auswertung von Statistiken Betreuung des Marketingcontrollings (Werbeerfolgsmessungen und jährliche Lieferantenbewertungen) Mitwirkung bei abteilungs- und teamübergreifenden Projekten sowie Wettbewerben Erstellung, Überprüfung und Korrektur von Präsentationen, ISO relevanter Unterlagen sowie Protokollführung

Ihr Profil

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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Marketing, Controlling oder Administration Mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion oder einer vergleichbaren Stabsstelle von Vorteil Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Planung- und Organisationstalent Analytische Fähigkeiten und Freude am Arbeiten mit Zahlen, Statistiken und Kennzahlen Interesse an Marketingstrategien, Prozessoptimierung und kontinuierlicher Verbesserung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und mit ERP- und CRM-Systemen

Ihre Chance

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Damit wir unsere Kunden gut betreuen und gemeinsam Erfolge feiern können, muss sich auch unser Team wohlfühlen. Deshalb leben wir bei dataTec die Work-Heimat-Balance – eine Leitlinie, die wir uns selbst gegeben haben. Denn wir sind überzeugt, dass der Schlüssel zu einer erfüllenden Karriere in der idealen Balance zwischen Job und Privatleben liegt. Mit dataTec erhalten Sie die Sicherheit und Freiheit, um sich zu entfalten. Darauf können Sie sich freuen:



Eine auf Wertschätzung, Mut, Vertrauen und Teamzusammenhalt basierende Arbeitsatmosphäre Unbefristete Verträge, für jeden und von Beginn an Intensive Einarbeitungsphase Leistungsorientierte Vergütung mit echter Perspektive Tageweises mobiles Arbeiten Umfang nach Absprache Inhouse-Cafeteria „Zum Hirschen“ mit kostenlosen Getränken Regelmäßige Veranstaltungen und Feste, Mittagspausen mit gemeinschaftlichem Grillen auf der Terrasse und Afterwork-Events Ausgezeichnet als Arbeitgeber der Zukunft

Ihr Ansprechpartner für Fragen

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Kontakt

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dataTec AG Roland Bertler Bereichsleitung Marketing +49 7121 / 51 50 612 Ferdinand-Lassalle-Str. 52 D-72770 Reutlingen
Gender Hinweis: Auch wenn wir die männliche Schreibweise benutzen, sind ausdrücklich Angehörige aller Geschlechter angesprochen.

Mitarbeitervorteile

Wir sind dataTec.

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Das Gefühl, die richtige Entscheidung zu treffen, ist wichtig. Auch bei der Wahl des neuen Arbeitgebers. Bei dataTec unterstützen wir Sie perfekt in Ihrer Work-Heimat-Balance.





Durch spannende Aufgaben und individuelle Weiterbildungen können Sie sich in einem europaweit wachsenden Unternehmen persönlich und fachlich weiterentwickeln. Und dennoch mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, Homeoffice-Tagen oder dem Jobrad-Leasing Ihre ganz privaten Ziele rund um Ihren Lebensmittelpunkt verwirklichen.

Internationales

Wachstum

Unbefristete

Arbeitsverträge

Starke

Unternehmenswerte

Mitarbeiterumfragen

Regelmäßige Events &

After Works

Moderne Cafeteria

Jobrad-Leasing

Corporate Benefits

Individuelle

Weiterbildung

Sprachkurse

Wechselndes

Gesundheitsangebot

Mitarbeitersponsoring

Flache Hierarchien

Intensive

Einarbeitungsphase

Flexibles

Arbeitszeitmodell

Hybrides Arbeiten

nach Absprache