Job Description

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist mehr als nur eine Behörde – wir sind mit ca. 3700 Mitarbeitenden in der Zentrale (Düsseldorf), 12 regionalen Service-Zentren und einem eigenem Klinikverbund mit 5 Rehabilitationskliniken einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland.

Was uns ausmacht?

Sinnvolle Aufgaben,

krisensichere Jobs

und beste

Entwicklungsmöglichkeiten

. Ob in der Verwaltung, IT, Beratung oder Rehabilitation – bei uns arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit echter

Vereinbarkeit von Beruf und Familie, regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen

sowie

klare Perspektiven für Ihre Karriere

.



Zur Verstärkung des

Baumanagements

suchen wir für die

Abteilung Gebäudemanagement

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der

Entgeltgruppe 12

eine / einen:

Architektin/Architekten oder Bauingenieurin/Bauingenieur (m/w/d)

Als Baumanagerin/Baumanager (m/w/d) unterstützen Sie uns u.a. bei:

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der Projektleitung und -steuerung im Rahmen der Vorbereitung, Planung, Ausschreibung und Durchführung von Umbau-, Erweiterungs-, Instandhaltungsmaßnahmen für die Liegenschaften der Deutschen Rentenversicherung Rheinland, der Einleitung von Vergabeverfahren nach VOB/A und UVgO, der Abwicklung von Bau-, Dienstleistungs- und Lieferverträgen einschließlich Nachtragsmanagement sowie der Koordination und Führung des Projektteams sowie Steuerung und Überwachung von Arbeiten externer Architektur- und Ingenieurbüros...

Ihre Qualifikation

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Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelorabschluss) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur oder einer vergleichbaren Ingenieurfachrichtung absolviert.

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

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Erfahrungen in der Anwendung und Auslegung von Gesetzen, Normen und Vorschriften, insbesondere Kenntnisse der VOB in den Teilen A/B/C, VgV, UVgO sowie allen Leistungsphasen der HOAI Mindestens dreijährige Berufserfahrung in verschiedenen Leistungsphasen von Bauprojekten Routinierter Umgang mit Standard IT-Systemen (z.B. MS-Office) CAD-Kenntnisse und den Umgang mit Ausschreibungsprogrammen Führerschein Klasse B Erfahrung in den Bereichen Projekt-, Qualitäts-, und Prozessmanagement Bereitschaft, sich auf ein Arbeitsgebiet mit wechselnden Aufgaben und Anforderungen einzulassen und sich mit den Werten unseres Leitbildes zu identifizieren Teamfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Loyalität, sowie Engagement Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache

Das bieten wir Ihnen:

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Flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichen Arbeitsbedingungen Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit bestmöglich zu unterstützen Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Urban Sports Mitgliedschaft | Betriebssportgemeinschaft) Bezuschussung Deutschland Ticket Eigenes Marktrestaurant 30 Urlaubstage (zusätzlich frei an: Heiligabend, Silvester) Eine zusätzliche Altersversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)

Bewerbungsschluss:

15.08.2025


Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Frauenförderung finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Kontaktperson bei Fragen zum Fachgebiet:

Herr Rainer Ludwig, Fachbereichsleiter, Telefon 0211 937-3285