Job Description

Familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik

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Wir sind davon überzeugt, dass eine moderne Führungskultur auf Vertrauen basiert. Deswegen erarbeiten wir zusammen ein möglichst passgenaues und bedarfsgerechtes Arbeitsumfeld für Sie – und entwickeln uns gemeinsam weiter.


Überzeugen Sie sich von der Vielfalt der Vorzüge, die Ihnen der Landkreis Coburg als öffentliche Verwaltung bietet. Als zertifizierte Behörde nach audit berufundfamilie ist es uns ein Anliegen, dass Sie Beruf und Familie optimal verbinden können.



Architekt (m/w/d) oder Staatl. geprüfter Techniker (m/w/d) Fachrichtung Hochbau

Architekten (m/w/d) oder Staatl. geprüften Techniker (m/w/d) Fachrichtung Hochbau

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Der Landkreis Coburg sucht


zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Architekten (m/w/d) oder

Staatl. geprüften Techniker (m/w/d)

Fachrichtung Hochbau

für den Bereich „Kommunaler Hochbau“.

Ihre Aufgaben:

Planung, Durchführung und Koordination von Maßnahmen im Bereich des Bauunterhalts der landkreiseigenen Liegenschaften Planung, Ausschreibung und Durchführung von Umbaumaßnahmen

Wir erwarten:

Erfolgreicher Abschluss eines Master- / Bachelorstudiums der Fachrichtung Architektur oder als Diplom-Ingenieur (Uni / FH) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Staatl. geprüften Techniker, Fachrichtung Hochbau Fundierte Kenntnisse im Bereich Bauunterhalt, Planung, Ausschreibung und Gebäudetechnik Sicherheit in der Anwendung von Office-Programmen, ArchiCad Kenntnisse sind wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zu Teamwork und Eigenverantwortung

Wir bieten:

Eine Beschäftigung auf Grundlage des TVöD mit leistungsorientierten Elementen sowie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Ein anspruchsvolles und vielseitiges Tätigkeitsgebiet Mit dem audit berufundfamilie eine familienbewusste Arbeitsorganisation und Personalpolitik Sozialleistungen Öffentlicher Dienst (u.a. zusätzliche betriebliche Altersvorsorge) Homeoffice-Möglichkeit und Dienstradleasing Kostenfreien Parkplatz unmittelbar an der Arbeitsstätte



Für fachliche Nachfragen steht Ihnen Frau Olga Denk, Kommunaler Hochbau, unter der

Tel.-Nr. 09561/ 514-1400 gerne zur Verfügung.


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre elektronische Bewerbung bis zum

21.09.2025

, die Sie bitte unter Angabe der

Kennziffer 2025-17

an das Landratsamt Coburg, Fachbereich Personal und Organisation, Postfach 23 54, 96412 Coburg, unter bewerbungen@landkreis-coburg.de richten.


Wir bitten um Zusammenfassung aller Unterlagen in

einem

PDF-Dokument mit max. 10 MB.



Datenschutzinformationen für Bewerber und Bewerberinnen

Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gemäß Art. 13 Abs. 1 DSGVO

Wir nehmen den Schutz der Privatsphäre von Bewerbern bei der Verarbeitung persönlicher Daten sehr ernst. Daher berücksichtigen wir die datenschutzrechtlichen Anforderungen der neuen Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in unseren Geschäfts- und Verwaltungsprozessen.


Wir erheben und verarbeiten die persönlichen Daten unserer Bewerberinnen und Bewerber gemäß den europäischen und deutschen gesetzgeberischen Bestimmungen. Hierzu zählen auch alle Bewerber für Ausbildungs- und Praktikantenstellen. Initiativbewerbungen sind ebenso an bewerbungen@landkreis-coburg.de zu richten.



Daher informieren wir als verantwortliche Stelle nachfolgend darüber wie, zu welchem Zweck und auf Grund welcher Rechtsgrundlage wir personenbezogene Daten verarbeiten, die wir im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens erheben.

1. Angaben zum Verantwortlichen

Landkreis Coburg

Landratsamt Coburg

Landrat Sebastian Straubel

Lauterer Straße 60, 96450 Coburg

Telefon 09561 514-0

Telefax 09561 514-1099

landratsamt@landkreis-coburg.de

www.landkreis-coburg.de

2. Kontaktdaten unserer Datenschutzbeauftragten

Landratsamt Coburg

Nicola Steffen-Rohrbeck

Lauterer Straße 60, 96450 Coburg

Telefon 09561 514-5380

Telefax 09561 514-895380

datenschutz@landkreis-coburg.de

3. Zwecke und Rechtsgrundlagen der Verarbeitung der personenbezogenen Daten

Die Datenverarbeitung erfolgt zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf der Grundlage von Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchst. b und c, Art. 9 Abs. 2 Buchst. b und h sowie Art. 88 Abs. 1 der Datenschutzgrundverordnung in Verbindung mit Art. 4 Abs. 1 und Art. 8 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 und 3 des Bayerischen Datenschutzgesetzes vom 15.05.2018 (GVBl S. 230).

4. Empfänger oder Kategorien von Empfängern, denen personenbezogene Daten (noch) offengelegt werden

Personalverwaltung zuständige Fachabteilung und Vorgesetzte Landrat / stellv. Landrat Personalrat Schwerbehindertenvertretung Gleichstellungsbeauftragte/r Zweckverbände mit Verbandsvorsitz durch den Landrat des Landkreises Coburg Vorgesetzte der Stadt Coburg bei möglicher Anstellung im gemeinsamen Zweckverband Zulassungsstelle (nur wenn nicht direkt durch den Landkreis Coburg angestellt) Vorgesetzte der Bundesagentur für Arbeit bei möglicher Anstellung im Job Center Coburg Land (nur wenn nicht direkt durch den Landkreis Coburg angestellt)

5. Übermittlung der personenbezogenen Daten in ein Drittland

Eine Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten in ein Drittland erfolgt nicht.

6. Dauer der Speicherung der personenbezogenen Daten

Zur Erfüllung unserer Dokumentationspflichten gem. Art. 33 Abs. 2 i.V.m Art. 19 Abs. 4 GG werden Ihre Daten nach der Erhebung bis zu einer Dauer von sechs Monaten gespeichert.


Initiativbewerbungen, die nicht in den Bewerberpool aufgenommen werden, werden sofort gelöscht. Bei Aufnahme in den Bewerberpool erfolgt eine Löschung nach spätestens sechs Monaten.


Erfolgt eine Einstellung, so werden Sie gesondert über die dann geltenden Regelungen zum Umgang mit Ihren Personaldaten, insbesondere hinsichtlich der Anlage von Personalakten, informiert.

7. Weitere datenschutzrechtliche Informationen nach Art. 13 Abs. 2 DSGVO

Werden Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet, so haben Sie das Recht, Auskunft über die zu Ihrer Person gespeicherten Daten zu erhalten (Art. 15 DSGVO). Sollten unrichtige personenbezogene Daten verarbeitet werden, steht Ihnen ein Recht auf Berichtigung zu (Art. 16 DSGVO). Liegen die gesetzlichen Voraussetzungen vor, so können Sie die Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung verlangen sowie Widerspruch gegen die Verarbeitung einlegen (Art. 17, 18 und 21 Abs. 1 DSGVO). Weiterhin besteht ein Beschwerderecht beim Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz.
Diesen können Sie unter folgenden Kontaktdaten erreichen:

Bayerischer Landesbeauftragter für den Datenschutz (BayLfD)

Wagmüllerstraße 18, 80538 München

Postanschrift: Postfach 22 12 19, 80502 München

Telefon 089 212672-0

Telefax 089 212672-50

poststelle@datenschutz-bayern.de

www.datenschutz-bayern.de


Sollten Sie von Ihren oben genannten Rechten Gebrauch machen, prüft der Fachbereich Personal und Organisation, ob die gesetzlichen Voraussetzungen hierfür erfüllt sind.


Wird während des Bewerbungsverfahrens die Löschung der Bewerbungsdaten begehrt, wird dies als Rücknahme der Bewerbung gewertet.


Weitere Informationen erhalten Sie bei unserer Datenschutzbeauftragten sowie im Fachbereich Personal und Organisation.

Ihr Kontakt im Landratsamt

Nicola Steffen-Rohrbeck

Datenschutz

09561/514-5380

Ihr Kontakt im Landratsamt

Torsten Hetz

09561/514-1900

Landratsamt Coburg

Lauterer Straße 60

96450 Coburg



Telefon 09561/514-0

Telefax 09561/514-1099

landratsamt@landkreis-coburg.de

www.landkreis-coburg.de

Kontoverbindung

Sparkasse Coburg-Lichtenfels

IBAN DE30 7835 0000 0000 0513 26

BIC BYLADEM1COB

Öffnungszeiten

Montag & Dienstag

7:30 bis 12 Uhr und 13:30 bis 16 Uhr

Mittwoch

7:30 bis 12 Uhr

Donnerstag

7:30 bis 12 Uhr und 13:30 bis 17:30 Uhr

Freitag

7:30 bis 12 Uhr