Mit 27 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an.
Wir suchen für unser Haupt- und Personalamt in Heidelberg eine/n Koordinator/in
Arbeitsschutzmanagement (w/m/d)
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Vollzeit (Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche)
Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 4.173 € bis 5.377 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)
Bewerbungsfrist bis: 02.11.2025
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Deine Aufgaben
Zentrale Koordination der Arbeitsschutzorganisation (Vergabe der arbeitsmedizinischen und sicherheitstechnischen Betreuung, Moderation des Arbeitsschutzausschusses, Informationsveranstaltungen für Sicherheitsbeauftragte)
Beratung von Führungskräften zu Unternehmerpflichten
Organisatorischer Brandschutz, Durchführung von Evakuierungsübungen an allen Standorten
Zusammenarbeit u.a. mit dem Eigenbetrieb Bau, Vermögen und Informationstechnik sowie dem Technischen Brandschutz
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Dein Profil
Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), Abschluss im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst (Diplom oder Bachelor) oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Sicherheitswesen/Arbeitssicherheit (Diplom oder Bachelor)
Zertifikat als Brandschutzbeauftragte/Brandschutzbeauftragter (w/m/d) oder die Bereitschaft, dieses zu erlangen
Erste Berufserfahrung im Bereich der geforderten Qualifikationen
Hohes Maß an Belastbarkeit, Kundenorientierung, Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
Sie verfügen über eine strukturierte und verbindliche Arbeitsweise und sollten in der Lage sein, unter großem Zeitdruck zu arbeiten und viele Dinge gleichzeitig erledigen zu können
IT-Affinität und sicherer Umgang mit den einschlägigen MS Office-Anwendungen
Führerschein Klasse B von Vorteil
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Das bieten wir
SICHERER
ARBEITSPLATZ
FORTBILDUNG
& KARRIERE
VEREINBARKEIT
VON FAMILIE & BERUF
FLEXIBLE
ARBEITSZEITEN
DEUTSCHLAND-
TICKET
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Noch Fragen?
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet:
Thomas Böbel, Haupt- und Personalamt
T.Boebel@Rhein-Neckar-Kreis.de
06221/522-1211
Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Michael Winkler, Haupt- und Personalamt
M.Winkler@Rhein-Neckar-Kreis.de
06221/522-1656
Wir leben
Chancengleichheit
und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.
Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.
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