Job Description

Der Eigenbetrieb


Stadtentwässerung sucht zum


nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

ANLAGENFAHRER*IN SCHLAMMBEHANDLUNG/

KLÄRSCHLAMMTROCKNUNG (M/W/D)

Entgeltgruppe 8 TVöD + Zuschläge gem. TVöD| Vollzeit | unbefristet

IHRE AUFGABEN IHR PROFIL

§ Sie überwachen und regeln eigenständig die § Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige


Klärschlammentwässerung und -trocknung mittels eines Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik


modernen Prozessleitsystems, führen Wartungs- und oder eine vergleichbare tätigkeitsbezogene Ausbildung


Instandhaltungsmaßnahmen durch und beheben mit gleicher Dauer

selbstständig auftretende Störungen § Idealerweise besitzen Sie gute Kenntnisse der


§ Sie steuern drei thermische funktionalen Zusammenhänge der zu bedienenden


Klärschlammtrocknungsanlagen und drei Anlagen und haben optimalerweise ein hohes Maß an


Entwässerungslinien inklusive zugehöriger Fachkompetenz bei komplexen, miteinander verknüpften


Polymeraufbereitungsanlagen von einer zentralen Prozessen


Leitwarte aus § Sie sind idealerweise im Besitz des Führerscheins


§ Sie entnehmen und beurteilen Proben zur Überwachung Klasse B

des ordnungsgemäßen Anlagenbetriebs § Sie zeichnen sich durch Kollegialität, Verlässlichkeit und


§ Sie unterstützen bei größeren Anlagenrevisionen und strukturiertes Denken aus

arbeiten dabei eng mit Fachleuten aus den Bereichen


Automatisierungstechnik, Elektro- und Maschinentechnik


zusammen – sowohl intern als auch extern



§ Sie arbeiten im Dreischichtbetrieb (Früh-, Spät- und


Nachtschicht) – inklusive Wochenenddiensten

UNSER ANGEBOT

Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter


Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und


abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits-


und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie


gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung


im Stadtnest².



Die Stadt Mannheim zahlt Erschwerniszuschläge gemäß § 19 TVöD. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach-

kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,


Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten


Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen


Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere.

IHRE BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 15.10.2025

über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de/jobs.

Kontakt: Herr Minich 0621 293-5119