Job Description

Frankfurt am Main unbefristet Berufserfahrene, Absolventen / Berufseinsteiger zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Für unsere Abteilung Marketing, Recruitment & Admissions suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit (75%) Sie als


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Ihre Aufgaben

Betreuung der Bewerbenden vom Zeitpunkt der Bewerbung bis zum Beginn des Studiums Inhaltliche und formale Prüfung der Bewerbungsunterlagen sowie Organisation und Durchführung von Interviews und Assessment-Centern Enge Zusammenarbeit mit dem Student Recruitment und der Studienbetreuung Durchführung von Informationsveranstaltungen für Studieninteressierte Pflege der internen Kundendatenbank und Auswertung von Evaluationen Erstellen von Vorlagen, Statistiken und sonstigen Unterlagen, die zur Abwicklung des Tagesgeschäfts beitragen
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Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder ähnliche Qualifikation Erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme (insb. Excel, Word & Outlook) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Mitarbeit im Team Sehr gute analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick, Verbindlichkeit, eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie Verständnis für das Hochschulwesen und Image-Awareness ###

Wir bieten

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30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe

Ob Jahresausklang, Hochzeit, Umzug oder Ihr Geburtstag: Wir schenken Ihnen Zeit, inklusive freier Tage an Heiligabend und Silvester sowie jeweils einen halben Tag an Ihrem Geburtstag und Faschingsdienstag



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Betriebliche Altersversorgung

Wir denken an morgen: mit einer starken Zusatzversorgung für Ihre Zukunft



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Bezuschusste Mensa

Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung zu attraktiven Preisen in unserer Mensa



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Corporate-Benefits-Programm

Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei zahlreichen Partnerunternehmen: von Technik bis Freizeit



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Gesundheitsmaßnahmen

Umfassende Gesundheitsangebote für Ihr Wohlbefinden: von Fitnesskursen bis Gesundheitschecks



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Gleitzeit mit Freizeitausgleich

Struktur trifft Flexibilität: Innerhalb unserer Kernarbeitszeiten profitieren Sie von einem Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen



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Mitarbeiterevents & Teamkultur

Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder inspirierende Skill-Sharing-Sessions: wir feiern Erfolge gemeinsam



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Mobiles Arbeiten im 3-2-Modell

Flexibles Arbeiten: Drei Tage im Büro, zwei Tage remote – für eine ausgewogene Work-Life-Balance



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Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung

Bildung ist unsere Expertise: Individuelle Karriereförderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme



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Sehr gute Verkehrsanbindung

Optimal erreichbar durch zentrale Lage und hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr



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Smarte KI-Lösungen im Büroalltag

Unsere modernen KI-Lösungen unterstützen Sie im Arbeitsalltag: für schnellere Abläufe und mehr Freiraum für das Wesentliche



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Sport- und Fitnessangebote

Vielfältige Sportmöglichkeiten: für einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag



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Vergünstigtes Deutschlandticket

Nachhaltig und kostengünstig unterwegs mit dem subventionierten Deutschlandticket


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Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Melanie Benazi?

Personalreferentin/ HR Manager

Tel: +49 69 154008 - 558