Administrative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Studienzentrale
Anleitung und fachliche Führung des Teams
Personalführung und -entwicklung des Teams der Studienzentrale
Eigenständige und eigenverantwortliche Optimierung und Weiterentwicklung von internen Prozessen
Profil
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder Ausbildung
Führungserfahrung und ausgeprägte organisatorische Kenntnisse/Fähigkeiten
Überdurchschnittliche IT-Kenntnisse, einschließlich der Fähigkeit zur Anwendung und Entwicklung neuer Programme
Sehr gute Deutsch- und Englischkentnisse in Wort, Schrift und Verhandlungssicherheit
Fundierte Kenntnisse der Rahmenbedingungen klinischer Studien
Vorteile
Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Über uns
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Über den Einsatbereich
Wir sind eine Klinik mit den Schwerpukten Endokrinologie, Diabetologie und Nephrologie mit angeschlossener Dialyse. Neben der klinischen Versorgung der o.g. Fachbereiche arbeiten wir in Kooperation mit dem Helmholzzentrum München im Bereich der Stoffwechselforschung. In der Diabetes-Studienzentrale befassen wir uns hauptsächlich mit der Pathophysiologie des Prädiabetes und Typ 2-Diabetes und der Prävention der Erkrankung.
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
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Über die Klinik / Bereich
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Wir als Arbeitgeber
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FAQ - Bewerbung
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