Job Description

Position

In dieser Position liegt der Schwerpunkt nicht nur auf dem klassischen Kreditmanagement und der Debitorenbuchhaltung, sondern auch auf der aktiven Mitgestaltung des Bereichs durch die Optimierung und Automatisierung von Prozessen. Dabei werden relevante Daten im Zusammenhang mit Kundenforderungen und Kreditrisiken verwaltet. Die Arbeit erfolgt hauptsächlich mit SAP (FI/CO).

Job responsibilities

Proaktives Kreditmanagement: Durchführung von Bonitätsprüfungen, Festlegung und Überwachung individuell passender Kreditlimits, Verwaltung von Kreditversicherungen sowie Erstellung von Risikoanalysen mit entsprechenden Maßnahmenplänen. Debitorenanalyse: Überwachung und konsequente Durchführung des Mahnwesens, Klärung von Kundenanfragen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und weiteren relevanten Stakeholdern, Verbuchung von Zahlungseingängen sowie Erstellung von Rechnungen und Gutschriften. Forderungsmanagement: Überwachung und Bearbeitung offener Forderungsposten, Abwicklung von Inkassofällen mit externen Partnern sowie Erstellung entsprechender Berichte. Prozessoptimierung und -digitalisierung: Steigerung der Effizienz und Minimierung von Risiken durch Automatisierung und Digitalisierung der Prozesse im eigenen Aufgabenbereich. Mitarbeit an SAP-Projekten im Finanzbereich sowie Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen unter Einhaltung der geltenden Gesetze und Vorschriften. Funktion als kompetente Ansprechperson für interne und externe Partner.

Profile

Qualifikationen:

Kenntnisse über die buchhalterischen Regeln und Prozesse durch Vorbildung im Bereich Finanzen / Rechnungswesen (abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium). Berufserfahrung im Kreditmanagement und der Debitorenbuchhaltung. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.

Sehr gute Kenntnisse in SAP (FI/CO)

Ausgeprägtes Interesse für moderne, digitale Finanz-Prozesse und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datenstrukturen und Analysetools.

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Französischkenntnisse sind gelegentlich hilfreich, aber nicht notwendig.

Persönliche Eigenschaften:

Sicherer Umgang mit Daten und Zahlen sowie schnelles Erfassen von Zusammenhängen und Prozessen; Fähigkeit, Lösungen zu entwickeln, die über den Status Quo hinausgehen. Ausgeprägte Affinität zur Datenanalyse und Prozessoptimierung sowie Interesse an neuen Technologien und (KI-)Tools im Finanzbereich. Starke Kommunikationsfähigkeit, hohe Kundenorientierung und ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Additional information

Benefits:

Über 30 Urlaubstage Mitarbeiterrabatte auf eigene Produkte sowie über Corporate Benefits Essensgeldzuschuss und Übernahme des Deutschlandtickets E-Bike-Leasing und Kostenübernahme für Fitnessangebote Umfassende Einarbeitung, ausgezeichnetes Arbeitsklima und moderne Arbeitsausstattung Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie (internationalen) Entwicklung innerhalb der LVMH-Gruppe Um eine möglichst objektive Bewertung von Qualifikationen und Fähigkeiten zu gewährleisten, bitten wir alle Bewerbenden, ihre Unterlagen ohne Foto einzureichen.


Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und möchten die Talente und Vielfalt all unserer Mitarbeitenden bestmöglich fördern.


Allen Personen wird unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht (einschließlich geschlechtlicher Identität und Ausdruck), sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand, Elternzeit (Mutterschaft, Vaterschaft oder Adoption) oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale die gleiche Chance geboten.

TERRAZAS DE LOS ANDRES

MAISON

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Our story began three decades ago, recognizing Mendoza and the Andes' potential to create fine mountain wines. We ventured into the high-altitude terraces of the Andes, where the earth meets the sky. It was there that Terrazas de los Andes was born.


In the following years, our team embarked on an Asension Journey acquiring lands in Mendoza’s best appellations. This journey led us from Las Compuertas, planted in 1929, to El Espinillo, the highest vineyard in the Uco Valley at 1650m.


With a deep connection to the mountains and embracing regenerative viticulture, we are committed to being Guardians of Mountain Life, protecting this fragile ecosystem.


Crafting sustainably wines with biodiversity as an intrinsic component of the terroir, evoke freshness and native flora notes, capturing the pure taste of the Andes.


Our history, commitment, and quest for an elegant style of wine merge into one purpose: to unveil and protect the magic that rest at the terraces of the Andes.