Abteilungsleitung Kinder U. Jugendpastoral (eja)

München, BY, DE, Germany

Job Description

Stellenbeschreibung
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Wir suchen Sie für die

Abteilung Kinder- und Jugendpastoral

im Ressort Seelsorge und kirchliches Leben als




Abteilungsleitung





Referenznummer: 11472





Start:

01.06.2026





Arbeitszeit:

Vollzeit

(39 Std./wö.)






Arbeitsverhältnis:

befristet für 3 Jahre (Wahlamt)





Vergütung:

EG 15






Arbeitsort:

München





Bewerbungsfrist:

11.01.2026








Die Abteilungsleitung

erfolgt in Personalunion mit der

Leitung des Erzbischöflichen Jugendamtes (EJA)

sowie der

geistlichen Verbandsleitung des Bundes der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ).



Dieses Wahlamt ist befristet für 3 Jahre; eine Wiederwahl ist möglich. Die Wahl erfolgt auf der Diözesanversammlung im Jugendhaus Josefstal, Schliersee am 07./08.03.2026.





Was erwartet Sie?


Führung der unterstellten Mitarbeiter:innen gem. dem Management- und Führungsverständnis des Erzbischöflichen Ordinariats München (EOM) und gem. den Grundsätzen der Führung und der Zusammenarbeit im EJA Personalauswahl bezogen auf das EJA und die Jugendverbände entsprechend der jeweiligen Satzungen Leitungsaufgaben in unterschiedlichen Gremien, u. a. EJA-Strategie-Konferenz oder auch Zusammenkunft der neuen geistlichen Gemeinschaften und Bewegungen Verantwortung für die Planung und Etatbewirtschaftung des Haushalts des EJAs und des Jugendwerks Korbinian Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit, die interne Kommunikation sowie die Organisation der Abteilung Interessenvertretung verbandlicher Jugendarbeit in Kirche, Gesellschaft und Staat als geistliche Verbandsleitung des BDKJ Diözesanverbands.




Was bieten wir Ihnen?


familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.



Was bringen Sie mit?


abgeschlossenes Master- bzw. Magisterstudium Katholische Theologie (MA/Mag. Theol.) sowie abgeschlossene 2. Dienstprüfung einschlägige Berufserfahrung im Feld der kirchlichen Jugend(verbands-)Arbeit Handlungssicherheit im System Kirche sowie Kenntnis der Organisationsstruktur des EOMs sowie des EJAs Fähigkeit zu konzeptionellem, zielgruppen- und prozessorientiertem Arbeiten Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Bereitschaft zur persönlich-spirituellen Weiterentwicklung aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen Zugehörigkeit zur katholischen Kirche sowie Identifikation mit den Leitlinien und Zielen kirchlicher Jugendarbeit.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?



Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden.

Marianne Eder

Recruiterin

089 2137 2438
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Job Detail

  • Job Id
    JD3983229
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Vollzeit
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    München, BY, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned