Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3700 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund: innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz!
Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am StandortUlm, Baienfurt, Giengen, Hilden, Kempten, Langenhagen (Region Hannover), Odelzhausen (Region München), Passau, Stuttgart, Teningen (Region Freiburg), Villingen-Schwenningen, Ötigheim, Hamburg, Heidenheim ein als
Abteilungsleitung Competence Center Unternehmerabrechnung (m/w/d)
Ihre Aufgabe
In dieser Position verantworten Sie als Führungskraft die Unternehmerabrechnung der Noerpel-Gruppe im Zentralbereich Abrechnung / Competence Center Unternehmerabrechnung.
Fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeiter in der Unternehmerabrechnung
Koordination der Bearbeitung der Unternehmerabrechnung
Definition und Harmonisierung der Prozesse in der Unternehmerabrechnung zusammen mit den Kollegen anderer Competence Center
Weiterentwicklung der Prozesse unter der Berücksichtigung aktueller technischer Möglichkeiten (Automation, KI, …)
Projektmanagement und Prozessmanagement
Direkte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und den Fachbereichen aus den Niederlassungen, der Niederlassungsleitung und den Direktoren
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik, Studium im Bereich BWL, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
Ausgeprägtes Verständnis im Umgang mit Zahlen
Sehr gute MS Office Kenntnisse
Praktische Berufserfahrung im Bereich Abrechnung und/oder Erfahrung aus der operativen Spedition von Vorteil
Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung
Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Selbstständigkeit
Motivation zur persönlichen Entwicklung und zur Entwicklung des Bereichs Abrechnung
Idealerweise erste Führungserfahrung
Unser Angebot
Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg: innen
Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket (standortabhängig), Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"
Work-Life-Balance durch hybrides Arbeitsmodell (Gleitzeit und Homeoffice)
„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie
Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!
Ansprechperson
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