Job Description

Geschäftsstelle in Schöneberg

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Bereichern Sie unser Leitungsteam als sympathische und engagierte Führungskraft, mit Pragmatismus und Eigeninitiative!

Abteilungsleiterin/Abteilungsleiter

(m/w/d) (ab 30h/Wo) für den

Bereich Ambulante Hilfen mit dem Schwerpunkt Schulassistenz

gesucht.


Die Stelle ist

unbefristet

und

ab sofort

zu besetzen.

Ihre Zuständigkeit liegt in folgenden Bezirken:

Steglitz-Zehlendorf, Neukölln, Friedrichshain-Kreuzberg, Charlottenburg-Wilmersdorf, Tempelhof-Schöneberg, Spandau und Reinickendorf.


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Unsere Bereiche im Überblick:

Hilfen zur Erziehung , Eingliederungshilfe , Betreutes Wohnen, Schulassistenz


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Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Bereichsangebote:

implementieren, konzeptionell weiterentwickeln sowie fachlich und wirtschaftlich steuern

Dienst- und Fachaufsicht:

für bis zu 30 ambulante Fachkräfte und 2 Regionalkoordinatorinnen sowie eine Verwaltungskraft

Betriebswirtschaftlich:

Auslastungssteuerung, Mitwirkung am Bereichshaushalt

Fachliche Qualitätsstandards:

sichern, kontrollieren und weiterentwickeln

Personalgewinnung- und Entwicklung:

aktive Verantwortung

Kooperation:

mit Schulen, Schulaufsichten, Jugendämtern, Teilhabefachdienst Soziales und Netzwerkpartnern im Sozialraum

Gremien- und Arbeitsgruppen:

trägerinterne bereichsübergreifende Arbeitsgruppen, AGs der Bezirke, Jugendhilfeausschüsse
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Ihre Stärken auf einen Blick:

Qualifikation:

staatlich anerkannter Abschluss in Sozialmanagement, als Sozialarbeiterin, Heilpädagogin, Rehapädagogin oder verwandte Berufsfelder (Diplom, Bachelor, Master)

Erfahrung:

Leitungs- und Koordinationserfahrung, mehrjährige Berufserfahrung in der schulischen Jugendhilfe, der Kinder- und Jugendhilfe, der Eingliederungshilfe oder im Gesundheitsmanagement

Kenntnisse:

rechtlich SGB VIII und SGB IX, Berliner Schulgesetz, sowie Kenntnisse zur Personaleinsatzplanung

Erfahrung:

pädagogische Förderung, Umgang mit Krisen und Gesprächsführung

Kooperations- und Netzwerkarbeit:

ausgeprägte Fähigkeiten

Kompetenzen:

lösungsorientiert, kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und belastbar

Digitales Arbeiten:

referieren, Datenbank weiterentwickeln, nutzen der betriebsinternen Software, sicherer Umgang mit Smartphone
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Unser Angebot für Ihren Erfolg:

Sie arbeiten im Team von 4 Abteilungsleiter*innen und gestalten die Weiterentwicklung des Bereiches Ambulante Hilfen hin zu einer partizipativen, klientenzentrierten Arbeitsweise in den bestehenden Angeboten sowie die Weiterentwicklung der Tochtergesellschaft schoolcoachBTL.

Bei uns wird viel geboten:

Leistungsgerechtes Vergütungssystem angelehnt an den TV-L Zuschuss zum Jobticket tandemCard für exklusive Gutscheine Sportkooperation mit Urban Sports Club attraktives Incentive-Programm: Fahrradhelmzuschuss, Firmenevents etc. Vermittlungsprämie von 700 € Sabbatical Gesundheitsförderung: Gesundheitswochen und Sportevents Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen tandem BTL Akademie für regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage

Konnten wir Sie begeistern und haben Ihr Interesse geweckt, dann bereichern Sie unser Team!

Ihr Start bei uns ist mit Sicherheit die richtige Entscheidung, denn Sie suchen einen starken Partner, der Ihre Leistung schätzt und Ihre Karriereziele fördert.


Die Förderung der Gleichberechtigung ist bei uns eine Selbstverständlichkeit. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Ansprechpartnerinnen:

Frau Melanie Weiland

Bereichsleiterin Ambulante Hilfen


Bei Fragen zur Stelle: 030 443360 - 771

Frau Annett Reusche und Frau Halime Kuruscu

Personalmanagement/Recruiting


Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: 030 443360 779 / 713


bewerbung@tandembtl.de