Job Description

Bundeswehr -Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Das Institut für Präventivmedizin der Bundeswehr (InstPrävMedBw) ist eine Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums der Verteidigung. Mit seinen umfangreichen präventivmedizinischen Forschungsarbeiten, wissenschaftlichen Erkenntnissen und Veröffentlichungen sowie seiner bedarfsgerechten Beratung von Führung und Truppe ist das InstPrävMedBw ein wichtiger und integraler Bestandteil der Bundeswehr.


Die Resilienzforschung des InstPrävMedBw wird im Rahmen der Refokussierung der Bundeswehr auf die Landes- und Bündnisverteidigung die verteidigungsrelevanten präventivmedizinischen Aspekte mit dessen Leitspruch „Resilient im Einsatz. Gesund im Leben.“ für unsere Soldaten und Soldatinnen wissenschaftlich in den Blick nehmen und so grundlegende Voraussetzungen für die Gesundheit und Resilienz als Basis für die Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit der Streitkräfte schaffen.


Im InstPrävMedBw sind rund 220 Mitarbeitende (zivil und militärisch) am Hauptstandort Andernach und der Außenstelle Koblenz beschäftigt.



Sie leiten die Abteilung. Sie erarbeiten Fachbeiträge und Veröffentlichungen im Aufgabenbereich der Ärztlichen Dokumentation, des medizinischen Berichtswesens, der Versorgungsforschung/Gesundheitssystemforschung sowie der Wehrmedizinalstatistik. Sie legen Ergebnisse des Ärztlichen Berichtswesens und der Wehrmedizinalstatistik dar, entwickeln Handlungsempfehlungen und beraten die Dienststellenleitung. Sie erarbeiten Beiträge zur Erstellung und Fortentwicklung von Vorschriften in Ihrem Aufgabenbereich. Sie entwickeln Vorschläge zur inhaltlichen und darstellungstechnischen Gestaltung von Auswertungen der Wehrmedizinalstatistik aus ärztlicher Sicht, einschließlich der Prüfung der erstellten Auswertungen und Statistiken hinsichtlich Plausibilität und Aussagewert. Sie verfolgen die aktuelle Entwicklung des Berufs- und Standesrechtes in den Aufgabenbereichen der ärztlichen Dokumentation und des ärztlichen Berichtswesens. Sie bewerten und fassen Beiträge der Funktionsbereiche des InstPrävMedBw zur Weiterentwicklung der wehrmedizinischen Dokumentation, der Archivierung von Gesundheitsunterlagen sowie der Wehrmedizinalstatistik zusammen. Sie leiten den Lehrgang "Ärztliches Berichtswesen". Sie erarbeiten wissenschaftliche Veröffentlichungen mit Bezug zur Wehrmedizinalstatistik und Versorgungsforschung/Gesundheitssystemforschung. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt. Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 16 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet. Vollzeit oder Teilzeit und Telearbeit / mobiles Arbeiten sind im Falle der ausgeschriebenen Stelle möglich.
WAS FÜR SIE ZÄHLT


Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Alternativ ist auch die Einstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis möglich. Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 16 Bundesbesoldungsgesetz bewertet. Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 15 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Für die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG bzw. eine Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD sowie eine zusätzliche befristete übertarifliche Fachkräftezulage gewährt werden. Bei Einstellung in ein Beamtenverhältnis beträgt die Personalgewinnungsprämie maximal bis zu 30.200,00 € und wird als Einmalzahlung ausgezahlt. Bei Einstellung in ein Arbeitsverhältnis beträgt die Personalgewinnungszulage maximal bis zu 1.207,97 € und erfolgt als monatliche Zahlung über einen maximalen Zeitraum von 60 Monaten. Darüber hinaus wird für einen Zeitraum von 60 Monaten eine Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 € monatlich gewährt.

WAS FÜR UNS ZÄHLT


Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Studienfachrichtung Humanmedizin mit Approbation als Ärztin bzw. Arzt. Sie sind Fachärztin bzw. Facharzt. Sie verfügen über ein aktuelles Fortbildungszertifikat (sofern der Erwerb der Facharztqualifikation länger als 5 Jahre zurück liegt). Sie verfügen über die Zusatzqualifikation Medizininformatik oder den Master of Public Health. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein. Sie stimmen zu, im Falle der Verbeamtung, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz). Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz.
ERWÜNSCHT


Sie sind Fachärztin bzw. Facharzt für Allgemeinmedizin, Öffentliches Gesundheitswesen oder Arbeitsmedizin. Sie besitzen den akademischen Grad einer Doktorin bzw. eines Doktors. Sie verfügen über Erfahrungen in der Epidemiologie. Sie haben eine zertifizierte Zusatzqualifikation im Bereich des Gesundheitsmanagements (z. B. Gesundheitsökonomie) oder des ärztlichen Prozess-, Projekt- bzw. Qualitätsmanagements erworben oder besitzen Erfahrungen im Gesundheits- und Qualitätsmanagement. Sie verfügen über Erfahrungen als fachliche Referentin bzw. fachlicher Referent in einer Landes- oder Bundesbehörde. Sie verfügen über Erfahrungen mit den Abläufen und Zuständigkeiten in der Gesundheitsversorgung.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahren ggf. ändern kann. Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des §12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.


Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.


Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.



BEWERBUNG & KONTAKT


Fragen zum Bewerbungsverfahren?


Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr


Assessmentcenter für Führungskräfte


Referat II 3.1 Direkteinstieg


+49 2203 105 2611 (Frau Behnke)


+49 2203 105 2531 (Frau Scholl)


+49 2203 105 2530 (Herr Nusch)


AC-Bewerbung-Direkteinstieg@bundeswehr.org


Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.


Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion in Ihr Bewerbungsprofil hoch.


Ihre Bewerbung umfasst:


Anschreiben Lebenslauf (tabellarisch) Approbation als Ärztin / Arzt Qualifikationen als Fachärztin/Facharzt für Arbeitsmedizin Nachweise zu Art und Umfang der hauptberuflichen Tätigkeiten (Arbeits- und Dienstzeugnisse) Bewerbungsformular (unter ANLAGEN am Ende der Ausschreibung)
und sofern vorhanden:


Nachweise über Zusatzqualifikationen Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.


Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.


Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.


Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an das:


Institut für Präventivmedizin der Bundeswehr Institutsleiterin


Tel: +49 261896 -77001 (Frau Hauptbootsmann Donath, Vorzimmer)